El Ing. Osmán Viloria se une al grupo de L169, creando Desarrollo Empresarial C.A., a través de la cual daría respuesta a otras empresas tanto públicas como privadas, sobre los retos y los constantes cambios tecnológicos, económicos, políticos y sociales, a los que se enfrentan. De esta manera, empieza a trabajar de manera constante, y apoya a sus clientes en el mejoramiento del funcionamiento de sus empresas, fortaleciéndolas ante el entorno.

Desarrollo Empresarial intensifica los procesos de fortalecimiento del Talento Humano dentro de las empresas, mediante el diseño y puesta en marcha de programas de dirección, supervisión, y asistencia técnica gerencial, así como metodologías para el mejoramiento de procesos empresariales. De esta manera, sienta las bases para la constitución del Instituto Latinoamericano de Desarrollo Empresarial - ILDE, institución que contribuye con la formación y actualización profesional, técnica y humana de las personas.

Dentro de las experiencias más importantes de este quinquenio se encuentran el Asesoramiento y Reestructuración de la CANTV, el Fortalecimiento de la Refinería de Amuay, y el Fortalecimiento del Instituto Nacional de Canalizaciones

Se consolida la sede de Desarrollo Empresarial en Maracaibo, teniendo un campo de acción en toda la zona occidental.

También, en este período se llevan a cabo importantes proyectos como: Diseño del Modelo Estratégico de Organización Diego Cisneros, Fortalecimiento de la Vicepresidencia de Finanzas de la Electricidad de Caracas para el cambio, Asistencia a la Comandancia General de la Armada de Venezuela, y el Proyecto de Transformación de la Refinería de Cardón.

Desarrollo Empresarial inicia un proceso de proyección internacional, participando en licitaciones patrocinadas por organismos multilaterales como el Banco Mundial, BID, BIRF, PNUD y CE. De esta manera gana licitaciones como: Implementación del Ministerio de Industria y Comercio, y la Creación del Banco de Comercio Exterior; y Mejoramiento en las alcaldías de San Cristóbal, La Grita, Mérida, Trujillo, Boconó, Pto. Fijo y San Felipe.

En este mismo periodo, se hacen alianzas de negocios con otras empresas a nivel internacional como Conalas en Costa Rica; Portex en Colombia; y A.G.P., DEMURE, APEM, y Centro TQM en España. Finalmente, se abre DE Consulting, la sede de Desarrollo Empresarial en Miami.

Durante este quinquenio, Desarrollo Empresarial intensifica y mejora sus programas de fortalecimiento, adaptando su organización, metodología y procedimientos a las nuevas realidades socioeconómicas y políticas que se desarrollan en América Latina.

Como consecuencia del éxito obtenido, se crea el Programa de Servicio y Atención al Cliente, concebido como un conjunto de módulos cuyo objetivo es el mejoramiento integral de dicho servicio.

Después de haber transformado a más de 220 empresas, haber formado a más de 70.000 personas, y haber consolidado más de 48 procesos de fortalecimiento profundo y exitoso, Desarrollo Empresarial se convierte en la empresa con mayor experiencia a nivel nacional, en lo que se refiere a mejoramiento de los procesos de dirección de las empresas.

Paralelamente, abre una nueva área de acción dedicada al Desarrollo Sustentable y la Responsabilidad Social Empresarial, enfocada en el Centro de Artes y Oficios (COA), y el Programa de Formación de Emprendedores (que ya cuenta con experiencias exitosas en el Edo. Anzoátegui, y el Edo. Trujillo).